کاکه ایبو: هنر پس انداز به روش و افزایش ۳۰ درصد پس انداز!
Category:

کاکه ایبو: هنر بعد انداز به روش و افزایش ۳۰ درصد بعد انداز!_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی ژاپنی‌ها سلطان نظم و برنامه‌ریزی‌اند. آنها به‌خوبی راه حلهای بعد‌انداز و مدیریت بودجه را بلدند و می‌توانند الگوی خوبی برای همه ما باشند. اگر در راه حلهایشان دقیق شوید، درمی‌یابید که جزئیات، اهمیت دقت به زمان حال، و انعطاف‌پذیری خوبی در آنها وجود دارد. روش […]

Continue Reading
Posted On :
ارگونومی چیست
Category:

ارگونومی چیست و چه مزایایی دارد؟_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی به گمان زیاد واژه‌ اِرگونومی را چندین دفعه، به‌اختصاصی در محیط کار، شنیده‌اید و در اکثر اوقات سخن بگویید از این بوده که اِرگونومیِ درستی در محیط وجود ندارد و باید تحقیق در رابطه ارگونومی محیط انجام بشود. احتمالا دقیقا ندانید ارگونومی چیست، اما برداشت […]

Continue Reading
چگونه دیگران را قانع کنیم؟ + ۱۰ راز متقاعد کردن دیگران
Category:

چطور دیگران را قانع کنیم؟ + ۱۰ راز قانع کردن دیگران_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی آیا تا به حال برایتان پیش آمده که ایده‌ای درخشان در سر داشته باشید، اما نتوانید آن را در یک جلسه کاری، جمع خانوادگی یا حتی در گفتگو با دوستتان به کرسی بنشانید؟ توانایی قانع کردن دیگران یک هنر و علم است؛ مهارتی که نه […]

Continue Reading
Posted On :
اقتصاد در زمان جنگ: چگونه از دارایی‌های خود در شرایط جنگی محافظت کنیم؟
Category:

اقتصاد در زمان جنگ: چطور از دارایی‌های خود در شرایط جنگی محافظت کنیم؟_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی در شرایط جنگی، اخبار دلواپس‌کننده و بی‌ثباتی اقتصادی می‌تواند دلهره‌آور باشد. اما با چند استراتژی ساده و هوشمندانه، می‌توانید از دارایی‌های خود محافظت کرده و حتی برای آینده آماده‌تر شوید. این مقاله از «چطور» به شما پشتیبانی می‌کند تا با اسایش و اعتمادبه‌نفس، امور مالی‌تان […]

Continue Reading
Posted On :
تاکید رهبری به سبک تد لاسو روی ظرفیت‌های انسانی است
Category:

۱۴ مسئله رهبری به سبک تد لاسو: فراتر از فوتبال و سریال!_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی باور به پتانسیل انسان‌ها: تد عمیقاً باور دارد که هر فردی، حتی اگر خودش فراموش کرده باشد، نسخه‌ای بهتر در درون خود دارد. ماموریت رهبر، پشتیبانی به شکوفایی این پتانسیل است. باور به فرایند: او می‌داند که پیروزی یک مسیر خطی نیست. حتی در بین […]

Continue Reading
Posted On :
شما مدیریت می‌کنید یا رهبری؟ ۷ راز قدرتمند رهبران بزرگ
Category:

شما مدیریت می‌کنید یا رهبری؟ ۷ راز قوی رهبران بزرگ_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی آیا شما در محیط کار فقط ماموریت های را «مدیریت» می‌کنید یا واقعاً به تیم خود انگیزه می‌دهید و در نقش یک «رهبر» ظاهر می‌شوید؟ آیا افراد تیم‌تان «زیردست» شما می باشند یا «پیرو» شما؟ این دو سوال ساده، تفاوت عمیق بین یک مدیر و […]

Continue Reading
Posted On :
راهنمای عملی مدیریت انعطاف‌پذیر در ۶ گام
Category:

راهنمای عملی مدیریت انعطاف‌پذیر در ۶ گام_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی آیا حس می‌کنید ابزارهای مدیریتی قدیمی دیگر جواب نمی‌دهند؟ اگر مدام در حال برنامه‌ریزی‌های ناکامی‌خورده، تعریف ماموریت های ثابت و کنترل بیشتر از حد تیم خود هستید، تنها نیستید. دنیای کار تحول کرده است، اما جعبه‌ابزار تعداد بسیاری از مدیران، نه. حقیقت این است: کنترل، […]

Continue Reading
Posted On :
چطور با از دست دادن شغل کنار بیاییم؟ + ۱۰ پیشنهاد برای بعد از دست دادن شغل
Category:

چطور با از دست دادن شغل کنار بیاییم؟ + ۱۰ نظر برای سپس از دست دادن شغل_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی از دست دادن شغل می‌تواند یکی از دشوارترین لحظات زندگی باشد؛ چه از نظر عاطفی و چه از نظر مالی. این توانایی امکان پذیر به علت تعدیل نیرو، تغییرات سازمانی، آخر قرارداد یا مسائل شخصی رخ دهد. احساساتی همانند سردرگمی، اضطراب، خشم یا ناامیدی طبیعی […]

Continue Reading
Posted On :
چگونه به کارمندان ضعیف انگیزه بدهیم؟ ۸ راه انگیزه دادن به کارمندان ضعیف
Category:

چطور به کارمندان ضعیف انگیزه بدهیم؟ ۸ راه انگیزه دادن به کارمندان ضعیف_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی کارمندان با کارکرد ضعیف می‌توانند چالش بزرگی برای مدیران باشند، اما با رویکرد درست، می‌توان به آن‌ها انگیزه داد. در این مقاله، با تمرکز بر راهکارهای عملی و روان‌شناختی، به شما نشان می‌دهیم که شیوه انگیزه دادن به کارمندان ضعیف چطور است؟ سپس هم چطور […]

Continue Reading
Posted On :
صدای ما را خاموش کردند، اما تنها نیستیم
Category:

صدای ما را خاموش کردند، اما تنها نیستیم_سودو تکنولوژی

[ad_1] نوشته و ویرایش شده توسط مجله ی سودو تکنولوژی عکس العمل ایرانیکارت به مسدود شدن صفحه رسمی اینستاگرام این مجموعه اشتراک‌گذاری صفحه رسمی اینستاگرام ایرانیکارت، بدون هیچ اخطار قبلی و با ادعای وجود حکم قضایی از دسترس خارج شد. اما اکنون، این اتفاق ناگهانی نه‌ فقط راه ربط مستقیم ایرانیکارت با کاربران را مسدود […]

Continue Reading
Posted On :